Imagine seu filho no meio da
madrugada, passando mal, delirando por causa de uma febre de 40 graus, que não para,
e sua mulher diz: liga logo pro Dr. Joaquim passar o remédio. Mas você sabe que
o Dr. Joaquim é engenheiro! Isso é o que menos importa. Podia ser um médico, um
enfermeiro, um advogado, um contador ou qualquer outro profissional, se ele não
for chamado para resolver os problemas que ele estudou para resolver, não irá
dar certo. No mundo moderno e globalizado em que vivemos na era da informação,
não há mais espaço para amadorismo. Só as empresas profissionalizadas
alcançarão sucesso.
Não adianta mais tentar tapar o
Sol com a peneira. Cada profissional deve ser valorizado e colocado para tomar
a decisão certa para resolver os problemas que ele estudou para resolver. Porém,
existem duas coisas que todo brasileiro é um pouco além de louco: técnico da
seleção e administrador. Será? Vamos tentar exercitar a capacidade de respeitar
o conhecimento do outro, reconhecendo o conhecimento técnico e específico.
Sabendo que cada profissional alcançará sempre melhores resultados do que um amador.
Isso é um problema de empresas
públicas e privadas, pois onde existem pessoas, existem egos, existem desejos
de mostrar mais do que se é, ou do que se sabe. No período eleitoral, sabe-se
que mais de 80% dos candidatos a cargos eletivos são médicos e advogados, um
por sua popularidade em fazer o bem para população e o outro pela sua boa
oratória e auxilio a população na defesa dos seus direitos. Mas onde fica o
conhecimento de gestão? Claro que existem bons gestores formados em outras
áreas que não seja a Administração, mas não é regra, é exceção.
Chegamos a um momento em que o
futuro clama por profissionalismo e temos que atender essa necessidade, pois o
mundo não aceita mais amadorismo. Hoje temos que aprender com o erro dos
outros, pois um erro nosso pode ser fatal.
Mauricio Marques de Figueiredo
Administrador – CRA/DF, Professor e Consultor
